Informations générales
- Statut Fonctionnaire
- Groupe de traitement A1
- Date limite de candidature26/11/2024
- MinistèreMinistère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse
- Administration/OrganismeDépartement ministériel
- LieuLuxembourg
- TâcheTâche complète
- Nombre de postes vacants1
- NationalitéAvoir la nationalité luxembourgeoise
- Catégorie de métiersAffaires générales
- Réf.M00032560
Qui recrute ?
Ministère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse - Direction générale du secteur de l’enfance - Service de l’éducation et de l’accueil – Cellule Agréments
Missions
- Au sein de la Direction générale du secteur de l'enfance (DGE) du Ministère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse (MENJE), la cellule "Agréments" joue un rôle central dans la gestion et la régulation des agréments pour les structures de l’éducation non formelle. Cette cellule est essentielle à l’harmonisation et à la conformité des procédures.
- Le coordinateur de la cellule "Agréments" est chargé de superviser et d'assurer le bon fonctionnement de la cellule ainsi que la mise en œuvre des procédures relatives à l’agrément et au prestataire chèques service accueil pour les structures du secteur de l’éducation non formelle d’une part et sera impliqué dans des projets relatifs à son domaine de compétence d’autre part.
- Ses missions principales seront les suivantes :
- Gestion et développement d’une équipe : encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire, veiller à une répartition efficace des tâches et à une collaboration optimale entre les membres aux profils variés (socio-éducatif et administratif);
- Simplification administrative : conduire des initiatives visant à rationaliser les procédures en vue de simplifier les démarches administratives;
- Digitalisation : suivre le processus de digitalisation avec les différentes parties prenantes et fédérer l’équipe autour du projet visant la transformation digitale au sein de la cellule;
- Évaluation des procédures et des lignes directives : analyser régulièrement les processus existants, proposer des améliorations et garantir leur adaptation aux besoins du secteur et aux évolutions légales et réglementaires;
- Coordination et communication : assurer une liaison fluide avec les autres cellules de la DGE, les autres départements du MENJE, les structures du secteur de l’éducation non formelle et les partenaires externes, notamment pour garantir la transparence et la conformité des procédures;
- Adaptation et innovation : être à l'écoute des évolutions du secteur et collaborer étroitement avec les différentes parties prenantes;
- Collaboration dans les projets : la personne doit pouvoir s’impliquer dans différents projets dans lesquels son expertise est requise.
Profil
Compétences techniques
- Capacité à s’adapter rapidement aux outils numériques et à contribuer activement à l’innovation digitale au sein de l’équipe;
- Compétences linguistiques: la maîtrise des langues administratives du Luxembourg (luxembourgeois, français et allemand);
- Compétences managériales et organisationnelles en vue de promouvoir une démarche de simplification administrative et la mise en œuvre de la digitalisation des procédures;
- Excellentes capacités de synthèse et rédactionnelles;
- Bonne maîtrise des outils informatiques et de la suite Office.
Compétences comportementales
- Avoir le sens de la responsabilité, de l’initiative, de l’organisation, de la communication et de la discrétion;
- Être flexible, méthodique et rigoureux;
- Avoir des aptitudes relationnelles et une aisance à intégrer une équipe de collaborateurs;
- Savoir collaborer efficacement avec différents services et parties prenantes;
- Capacité à travailler dans le respect des échéances et à travailler en équipe;
- Mobiliser et animer.
Atouts
- Expérience confirmée en gestion d’équipe, idéalement dans un contexte pluridisciplinaire;
- Une connaissance approfondie du cadre législatif et réglementaire du secteur de l'enfance est un atout;
- Permit de conduire B.
Conditions d’admission
Diplômes
Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en sciences humaines ou sociales ou en administration publique ou de son équivalent.
Nationalité
Vous avez la nationalité luxembourgeoise.
Documents à fournir
- Lettre de motivation pour le poste brigué et CV;
- La lettre de motivation et le CV sont à introduire via MyGuichet en format pdf (taille maximale 20 Mo).