Police

Un examen-concours en plusieurs parties

  • Des épreuves écrites ou orales :
    Comprenant des épreuves de langues et de connaissances de l’Etat luxembourgeois ;
  • Un examen médical :
    Exercé par la « Division de la Santé au travail du Secteur public » visant à déterminer si le candidat est apte pour le service policier ;
  • Des épreuves psychologiques et d’aptitude générale :
    Une série de tests psychotechniques écrits ou informatisés permettant de vérifier la capacité de raisonnement, l'esprit d'analyse et de synthèse, le travail méthodique et les facteurs d'intelligence des candidats, complétés par des exercices oraux ou entretiens ;
  • Une épreuve sportive :
    L’épreuve sportive vise à déterminer si le candidat est apte à acquérir une condition physique nécessaire à l’exercice du service policier ;
  • Un examen de la personnalité :
    Destiné à évaluer la concordance entre le profil du candidat et les exigences spécifiques de la fonction, exprimé en termes de traits de caractère, intérêts, aptitudes, attitudes et valeurs.

Les groupes de traitement

  • Groupe de traitement A1 - Master ou équivalent ;
  • Groupe de traitement A2 - Bachelor ou équivalent ;
  • Groupe de traitement B1 - Diplôme de fin d’études secondaires classiques ou techniques ;
  • Groupe de traitement C1 - 5 années d’études secondaires classiques ou techniques, soit trois années en formation professionnelle initiale menant vers le diplôme de technicien ;
  • Groupe de traitement C2 - 2 années d’études secondaires classiques ou techniques, soit une année de formation professionnelle initiale menant vers le diplôme d’aptitude professionnelle.
 
Dernière mise à jour