Membre du service sécurité dans la fonction publique (m/f) (réf. M00036047)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Participer à l’application de la législation en matière de la sécurité dans la fonction publique. Développer la culture de la sécurité dans la fonction publique au sein de la PGD;
• Activités principales:
  • Activités du membre SFP:
    • Assurer la mise en œuvre des normes légales en matière de sécurité pour les bâtiments PGD;
    • Identifier des lacunes de sécurité et élaborer des propositions d’amélioration dans le respect des consignes de sécurité;
    • Centraliser les rapports effectués relatifs à un risque de sécurité;
    • Coordination du processus organisationnel interne des travaux d’assainissement impliquant des substances nocives;
    • Participer à l’organisation de certains événements (p.ex. journée sécurité dans la fonction publique, journée de réflexion, etc.);
    • Veiller à l’application des obligations de l’administration dans le cadre de la sécurité dans la fonction publique;
    • Contrôler et évaluer les plans de construction relatifs aux projets immobiliers de la PGD et veiller au respect des normes légales en matière de sécurité;
    • Organiser des réunions de coordination entre les chefs locaux, les délégués à la sécurité et les comités locaux de sécurité autour du concept de sécurité mis en œuvre au sein de la Police grand-ducale;
    • Faire le suivi des rapports et des propositions faites par les personnes et les services concernées (visite des lieux);
    • Participer à l’organisation des formations de sécurité sur des sujets variés en matière de sécurité, santé et de premiers secours;
    • Veiller à l’organisation et la réalisation des exercices d’évacuation des établissements de la Police grand-ducale;
    • Porter assistance aux délégués à la sécurité dans le cadre de l’exécution de leurs missions;
    • Participer à l’élaboration des concepts sur des sujets variés (équipement, installations, etc.);
    • Centraliser les propositions d’amélioration des équipements;
    • Assurer l’acquisition, l’entretien et la maintenance des défibrillateurs au sein de la Police grand-ducale.

Nous vous informons que suite à la réception de votre candidature, une « épreuve spéciale » vous sera envoyée et doit être remplie obligatoirement afin que votre candidature soit recevable.

Profil

Compétences techniques

• Compétences métiers:
  • Législation et réglementation:
    • Connaître la législation et la réglementation en matière de sécurité dans les administrations et services de l'Etat, dans les établissements publics et les écoles ainsi que celles en matière de santé etde sécurité au travail;
    • Connaître la Loi modifiée du 19 mars 1988 concernant la sécurité dans la fonction publique;
    • Connaître le règlement grand-ducal modifié du 13 juin 1979 concernant les directives en matière de sécurité dans la fonction publique.
• Procédures internes et méthodologie:
  • Connaître les procédures internes en matière de sécurité au niveau du ou des bâtiments et en lien avec le plan de sécurité et d'évacuation des agents de l'organisation;
  • Connaître la Loi du 29 mars 2001 portant sur l’accessibilité des lieux ouverts au public.
• Aptitudes techniques:
  • Connaître les engins techniques, les produits sensibles et les machines utilisés par l'administration et veiller au respect des normes de sécurité lors de l'utilisation de ceux-ci;
  • Connaître les installations techniques et veiller au respect des normes de sécurité;
  • Connaître les modes de fonctionnement et d’organisation de la PGD;
  • Connaître la structure des bâtiments et installations techniques;
  • Savoir appliquer les consignes de sécurité;
  • Savoir élaborer et animer des cours;
  • Savoir effectuer des recherches sur la sécurité.
• Compétences support:
  • Applications bureautiques:
    • Savoir travailler avec Excel et Word.
• Logiciels spécifiques:
  • Connaître les outils informatiques mis en place par l'administration dans le service d'intervention;
  • Savoir utiliser l’application policière CORRES.
• Matériel et outillage:
  • Connaître le matériel, les outils et l'outillage à disposition dans l'administration susceptibles d'être utilisés dans l'exercice de la fonction.
• Compétences langues:
  • Compétences écrites:
    • Allemand;
    • Français.
  • Compétences orales:
    • Allemand;
    • Français;
    • Luxembourgeois.

Compétences comportementales

• Résoudre des problèmes;
• Intégrer l'information;
• Agir de manière orientée service;
• S'auto développer;
• Faire preuve de fiabilité;
• Atteindre les objectifs.

Conditions d’admission

Diplômes

Vous êtes détenteur soit du diplôme luxembourgeois de fin d’études secondaires, soit du diplôme de technicien, brevet de maîtrise ou BTS, soit d’un certificat sanctionnant des études reconnues équivalentes.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.

Documents à fournir

• Lettre de motivation pour le poste brigué et CV;
• La lettre de motivation et le CV sont à introduire via MyGuichet en format pdf (taille maximale 20 Mo).