Psychologue (m/f)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Assurer l’évaluation des migrants qui présentent des plaintes de problèmes psychologiques et les orienter vers un suivi approprié si nécessaire.

• En outre, assurer des consultations pour migrants et exilés présentant une souffrance psychique dans l’attente de l’organisation d’un suivi ou pour établir un bilan plus approfondi de l’état de santé ou des besoins de soins.

• Accompagner dans le domaine de la détresse psychologique :
  • Assurer une permanence dans le cadre du primo-accueil des migrants qui arrivent sur le territoire;
  • Détecter les personnes vulnérables sur le plan de la santé mentale;
  • Veiller à la prévention et à la prise en charge précoce concernant les maladies psychiques/psychiatriques;
  • Orienter le patient vers des prises en charges spécialisées en santé mentale;
  • S’assurer de la poursuite des prises en charge en cas de maladie chronique;
  • Assurer l’orientation des patients vers les structures hospitalières si nécessaire;
  • Tenir à jour le dossier personnel du patient et rédiger si nécessaire des rapports d’évaluation circonstanciés;
  • Collaborer avec les différents acteurs nationaux des services de l’immigration, de l’ONA et des centres d’hébergement y compris les équipes psycho-sociales y travaillant;
  • Accompagner et former les équipes.
• Participer au développement de stratégies et de mesures de prévention dans le domaine de la qualité de vie des migrants :
  • Élaborer des plans de prévention;
  • Développer des outils pour la mise en œuvre des plans de prévention (procédures, informations, conférences, etc.);
  • Contribuer à l'évaluation de la mise en œuvre;
  • Effectuer des expertises psychologiques s’il y a lieu;
  • Développer des outils diagnostiques (individuels et collectifs).
• Proposer des formations :
  • Proposer des actions de formation et de sensibilisation.

Profil

Compétences techniques

• Savoir procéder à des évaluations et des diagnostics psychologiques y compris dans des situations de barrière linguistique ou culturelle;
• Savoir rédiger, être capable de synthèse;
• Sens de l’écoute, empathie;
• Capacité de gestion de la diversité culturelle;
• Pouvoir décider en se basant sur des faits objectifs;
• Savoir travailler avec la suite Office, Teams;
• Être capable d’utiliser les outils informatiques mis en place par l'administration dans le service d'intervention (dossier médical);
• Maîtriser le français et l'anglais.

Compétences comportementales

• Développer une vue d'ensemble;
• Mettre en oeuvre des solutions;
• Soutenir;
• Conseiller.

Atouts

• Connaître la législation et la réglementation en lien avec la prise en charge des migrants;
• La maîtrise des langues suivantes : arabe, tigrinya

Conditions d’admission

Poste d'employé de l'État

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des employés de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en psychologie ou de son équivalent.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A1. Une dispense de deux des trois langues administratives peut être accordée sous certaines conditions.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.

Postuler

Si vous êtes intéressé par cette fonction, portez-vous candidat jusqu'au 6 mai 2025 et envoyez les documents demandés par courriel à rh.direction@ms.etat.lu.

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler via courriel, les candidatures via MyGuichet ou via courrier postal n’étant pas acceptées.