Responsable des services Treff-Punkt (Centre, Nord, Sud) (m/f)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Garantir la mise en œuvre des directives ministérielles;
• Garantir l’application du concept, des lignes conductrices du projet institutionnel et du modèle de travail du département Prévention;
• Mettre en place la régionalisation des services Treff-Punkt;
• Piloter, coordonner et superviser l'ensemble des activités des services Treff-Punkt;
• Garantir la coordination, la communication et le lien entre les différents services Treff-Punkt;
• Assurer la gestion quotidienne au niveau administratif et psychopédagogique des services Treff-Punkt;
• Être impliqué dans l’élaboration de nouveaux concepts;
• Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs dans la structure;
• Veiller au bon développement professionnel et personnel des collaborateurs.

Profil

Compétences techniques

• Gestion du personnel (entretiens individuels et établissement des plans de travail);
• Gestion administrative et budgétaire;
• Gestion organisationnelle de la structure;
• Relations avec les autorités et partenaires externes;
• Garant du travail psychopédagogique et social;
• Veiller à maintenir un climat de travail basé sur la cohésion, la solidarité, une ouverture d’esprit, l’estime et le respect mutuel au sein de l’équipe;
• Collaborer à la mise en place des entretiens d’embauche.

Compétences comportementales

• Démontrer une solide capacité de leadership, incluant la gestion de projets et la supervision d'équipes pluridisciplinaires;
• Connaissance des textes législatifs en vigueur, des documents internes de référence, des;
• Procédures et démarches administratives internes;
• Être disposé à suivre des formations et des supervisons en relation avec la fonction;
• Avoir une grande aisance rédactionnelle;
• Bonne maîtrise dans la gestion de conflits et dans la gestion du stress;
• Très bonne connaissance du secteur de l’AEF et du secteur judiciaire;
• Excellente capacité organisationnelle et de structure;
• Avoir le sens de la priorisation et de l’organisation des tâches;
• Avoir le sens aigu des responsabilités.

Atouts

• Disposer d'une expérience avec les enfants présentant des traumatismes psychiques, des troubles du lien, des troubles du comportement.

Conditions d’admission

Poste d'employé de l'État

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des employés de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un bachelor dans le domaine psychopédagogique et social ou de son équivalent.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A2.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.

Postuler

Si vous êtes intéressé par cette fonction, portez-vous candidat jusqu'au 9 avril 2025 et envoyez les documents demandés par courriel à recrutement@aitia.etat.lu ou par courrier postal à l’adresse

Rue du Stade, 4
L-3877 Schifflange
Luxembourg

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler via courriel ou via courrier postal, les candidatures via MyGuichet n’étant pas acceptées.