Infirmier psychiatrique (m/f)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Assurer les soins infirmiers et le suivi médico-psychologique des migrants:
  • Organiser, gérer et assurer les soins infirmiers en lien avec les besoins spécifiques des patients, en coordination avec les professionnels de santé;
  • Participer au traitement, au suivi et à l’accompagnement médical et psychologique des demandeurs de protection internationale;
  • Mettre en œuvre des actions d’éducation à la santé et d’éducation thérapeutique, adaptées aux parcours et vulnérabilités des patients, en particulier dans les situations de vulnérabilité psychologique ou pathologie psychiatrique;
  • Participer à des actions de sensibilisation et de prévention en santé mentale;
  • Collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre de protocoles de soins infirmiers;
  • Appuyer les psychologues dans la conduite d’entretiens, l’évaluation et la prise en charge des patients présentant des troubles psychiques ou une détresse psychologique;
  • Concevoir et mettre en place des projets de soins curatifs et préventifs en faveur des personnes migrantes.
• Intervenir en situation de crise sanitaire:
  • Dispenser des soins infirmiers dans le cadre de crises sanitaires (épidémies, pandémies, urgences collectives);
  • Soutenir les personnes migrantes et les structures d’hébergement dans la prévention et la gestion des risques sanitaires;
  • Participer à l’élaboration, la mise à jour et au suivi des procédures internes, à la production de statistiques et à la collecte de données de santé.
• Contribuer au bon fonctionnement du service:
  • Rédiger les comptes rendus de suivi, rapports d’activité et documents administratifs nécessaires;
  • Collaborer à la rédaction, à l’actualisation et à l’application des protocoles et procédures internes;
  • Participer aux tâches administratives et logistiques liées au fonctionnement quotidien du service.

Profil

Compétences techniques

• Maîtrise des soins infirmiers courants et des gestes techniques liés à l’exercice de la profession;
• Capacité à identifier et à agir en situation de crise psychologique, y compris lors de manifestations aiguës d’anxiété, de détresse ou de troubles du comportement;
• Connaissance des approches de prise en charge du stress post-traumatique (PTSD), notamment dans un contexte interculturel;
• Formation ou expérience en premiers secours psychologiques ou en techniques d’intervention en situation de traumatisme;
• Sensibilité aux enjeux de santé mentale dans les parcours migratoires (exil, violence, rupture sociale, isolement);
• Capacité à travailler en binôme ou en soutien avec un·e psychologue dans le cadre d’un suivi pluridisciplinaire;
• Aptitude à l’écoute active, sens de l’accueil, respect et empathie;
• Capacités d’organisation, de priorisation et d’adaptation dans un environnement dynamique;
• Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et sens des responsabilités;
• Maîtrise de la législation et de la réglementation en vigueur encadrant la profession infirmière;
• Bonne connaissance du cadre légal luxembourgeois relatif à l’asile et à la migration;
• Respect strict des principes éthiques et de la déontologie professionnelle;
• Connaissance et respect des procédures internes propres au service santé des migrants;
• Rigueur dans la gestion de l’information et vigilance dans le respect de la confidentialité et de la protection des données personnelles;
• Capacité à appliquer des protocoles, à rédiger des documents professionnels et à tenir à jour les dossiers de soins;
• Savoir utiliser Word, Excel et Outlook;
• Savoir appliquer les logiciels et progiciels spécifiques mis en place dans l'administration et dans le service nécessaire à l'exercice de la fonction;
• Connaître et savoir appliquer les instruments de mesures et le matériel utilisés;
• La maitrise du français est indispensable.

Compétences comportementales

• Empathie et bienveillance : capacité à établir une relation de confiance, en particulier avec des personnes en situation de vulnérabilité ou de souffrance psychologique;
• Écoute active : aptitude à comprendre les besoins exprimés et non exprimés des patients, en tenant compte de leur histoire et de leur contexte culturel;
• Respect de la diversité : ouverture d’esprit, non-jugement et respect des différences culturelles, religieuses et linguistiques;
• Gestion du stress : capacité à maintenir un comportement professionnel en situation de tension, d’urgence ou face à des récits traumatiques;
• Réactivité et adaptabilité : aptitude à ajuster rapidement son intervention face à l’imprévu, dans un environnement en constante évolution;
• Esprit d’équipe : coopération active avec les autres membres de l’équipe pluridisciplinaire et contribution à un climat de travail constructif;
• Sens de l’éthique et de la confidentialité : discrétion, loyauté et respect du secret professionnel en toutes circonstances;
• Autonomie et sens des responsabilités : capacité à organiser son travail de manière rigoureuse tout en sachant alerter ou demander du soutien si nécessaire.

Atouts

• La maitrise de l'anglais ou toute autre langue pratiquée par les migrants est un atout;
• Expérience professionnelle au sein d’un centre de santé mentale, d’un service de psychiatrie ou d’un centre psychologique;
• Compétence dans la conduite d’entretiens psychologiques d’accueil, d’évaluation ou de soutien en lien avec l’équipe psychologique.

Conditions d’admission

Poste d'employé de l'État

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des employés de l'État.

Diplômes

Vous êtes détenteur soit du diplôme luxembourgeois de fin d’études secondaires en tant qu'infirmier diplômé avec une autorisation d’exercer au Luxembourg - spécialisation en psychiatrie, soit d’un certificat sanctionnant des études reconnues équivalentes. Vous disposez de l’autorisation d’exercer la profession.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité B1. Une dispense de deux des trois langues administratives peut être accordée sous certaines conditions.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.

Postuler

Si vous êtes intéressé par cette fonction, portez-vous candidat jusqu'au 25 août 2025 et envoyez les documents demandés par courriel à rh.direction@ms.etat.lu.

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler via courriel, les candidatures via MyGuichet ou via courrier postal n’étant pas acceptées.