Attaché en matière d’analyse des phénomènes criminels et de coopération policière internationale (m/f) (réf. E00038630)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Rédiger des rapports de synthèse et d’analyse sur les tendances criminelles nationales et internationales pour les chefs de départements du SPJ ainsi que pour le DSPJ et le DG (rapport d’activités notamment);
• Détecter et décrire des nouveaux phénomènes criminels;
• Assister les chefs de départements du SPJ dans les relations et sollicitations émanant de la coopération policière internationale avec les agences Europol et Interpol;
• Assurer le rôle d’interlocuteur(trice) privilégié(e) au niveau national et d’échange d’informations avec le bureau de liaison auprès d’Europol;
• Identifier les principales menaces criminelles en analysant les renseignements et les données provenant de différentes sources et enquêtes nationales et internationales;
• Encadrer la participation et le suivi des experts nationaux dans la thématique de coopération policière internationale;
• Assurer le suivi de dossiers nationaux, européens, ainsi qu’internationaux en lien avec le département respectif;
• Assurer le rôle d’interlocuteur avec notamment la Direction des Relations Internationales et les Représentations Permanentes;
• Collaborer avec la Direction Centrale Police Judiciaire et ses membres afin d’échanger des informations, des renseignements et des perspectives liées aux activités criminelles;
• Participer et rendre compte à des réunions internationales et conférences à l’étranger (surtout Europol et Interpol) telles que visées principalement à la note stratégique;
• Rester à jour sur les changements législatifs nationaux et européens et les politiques liées aux enquêtes criminelles et à la coopération policière internationale;
• Effectuer des recherches et élaborer des avis en matière juridique;
• Soutenir l’élaboration et la mise en oeuvre de plans d’action conjoints pour faire face aux menaces criminelles prioritaires en coordination avec la DCPJ, le SPJ et d’autres parties prenantes;
• Préparer des réponses aux questionnaires luxembourgeois, européens et internationaux;
• Formuler des propositions d’amélioration dans le domaine de compétence du départementspécifique du SPJ;
• Partciper à différents groupes de travail nationaux, européens et internationaux.

• Nous vous informons que suite à la réception de votre candidature, une « épreuve spéciale » vous sera envoyée et doit être remplie obligatoirement afin que votre candidature soit recevable.

Profil

Compétences techniques

• Connaître le fonctionnement des institutions européennes et communautaires en général, ainsi que les compétences de l’agence Europol en particulier;
• Connaître les programmes stratégiques et les activités d’Europol (EMPACT, SOCTA, etc.);
• Connaître les dispositions légales en matière de coopération policière internationale;
• Connaître le mode de fonctionnement et d’organisation de la PGD;
• Connaître le fonctionnement des institutions de l’Etat;
• Connaître les modes de fonctionnement et d’organisation de l’Union européenne;
• Connaître les modes de fonctionnement des agences européennes et en particulier d’Europol;
• Travailler de façon autonome;
• Savoir interpréter les besoins nationaux et les démarches de et vers Europol;
• Avoir des capacités analytiques et conceptuelles;
• Savoir décliner sommairement les procédures et modalités d’exécution nationales des enquêtes (perquisition, saisie, mandat, audition, écoute, observation, etc.);
• Savoir rédiger des rapports de synthèse;
• Participer à des réunions et rendre compte;
• Savoir s’intégrer dans un environnement international;
• Comprendre le vocabulaire et la terminologie spécifique;
• Satisfaire les demandes dans un délai imparti;
• Savoir utiliser MS Office.

Compétences comportementales

• Analyser l’information;
• Résoudre des problèmes;
• Soutenir;
• Conseiller;
• Faire preuve de fiabilité;
• S’auto-développer;
• Atteindre les objectifs.

Atouts

• Une expérience professionnelle dans le domaine judiciaire peut constituer un avantage tout aussi bien qu’une expérience professionnelle le domaine de compétence d’un des départements du SPJ.

Conditions d’admission

Poste d'employé de l'État

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des employés de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.

Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A1.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler en ligne via MyGuichet, les candidatures via courriel ou via courrier postal n’étant pas acceptées. Les documents sont à introduire via MyGuichet en format pdf (taille maximale 20 Mo).