Directeur (m/f)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Assurer la direction et la coordination des activités du centre ;
• Définir et mettre en œuvre la politique informatique en accord avec la stratégie générale du ministère ;
• Garantir la continuité des services informatiques fournis aux utilisateurs et anticiper les changements et leurs impacts sur les systèmes d’information ;
• Assurer la cohérence entre les systèmes d’information ;
• Évaluer et préconiser les investissements informatiques correspondant aux besoins exprimés par les écoles étatiques ainsi que les services et administrations du ministère ;
• Conduire le plan d’évolution des systèmes d’information et du matériel informatique, ceci dans le cadre des budgets acceptés et conformément aux changements technologiques décidés ;
• Piloter la gestion du budget du centre ;
• Définir la politique en matière de sécurité informatique et proposer des mesures à prendre ;
• Assurer une veille technologique sur les évolutions du secteur de l’éducation en matière de nouvelles technologies de l’information et de la communication ;
• Animer les projets informatiques par des réunions de pilotage et de validation, en lien avec les chefs de projets et les directions écoles et du ministère ;
• Assurer la gestion et le suivi des projets informatiques ;
• Représenter le ministère à des réunions nationales et internationales au niveau technique ;
• Entretenir des relations avec des partenaires étrangers et des institutions internationales ;
• Concevoir et piloter la gouvernance informatique stratégique (incluant cadres de conformité, gestion des risques et audit) afin de garantir la transparence et l’alignement avec les politiques nationales ;
• Développer et mettre en œuvre une stratégie d’innovation et d’intégration des technologies émergentes, notamment l’intelligence artificielle, l’automatisation et l’analytique avancée ;
• Mener des initiatives de transformation organisationnelle et culturelle, favoriser l’adoption du changement et encourager une culture d’innovation au sein du CGIE.

Profil

Compétences techniques

• Bonnes connaissances dans la gestion de projets informatiques et maîtrise des méthodologies de gestion multi-projets ;
• Connaissance large des systèmes d’information, du matériel informatique et de leurs évolutions ;
• Connaissance approfondie des applications et des technologies utilisées dans l’administration de l’éducation nationale, des principaux langages informatiques et systèmes d’exploitation et du matériel informatique ;
• Très bonnes connaissances des métiers et de l’organisation de l’administration de l’éducation nationale, des besoins des écoles et des autres administrations et services du ministère ;
• Bonne culture économique, en particulier bases solides en finance et en contrôle de gestion ;
• Parfaite maîtrise de l’anglais technique et très bonnes compétences rédactionnelles ;
• Expérience avérée en conception et mise en place de cadres de gouvernance IT (par ex. COBIT, ISO 27001) et gestion de la conformité ;
• Expertise en stratégie d’adoption de technologies émergentes (IA, data analytics, automatisation) et en planification numérique à long terme.

Compétences comportementales

• Sens de l’anticipation pour mettre en œuvre des solutions innovantes, en fonction de la stratégie du ministère ;
• Sens de l’organisation et de responsabilité ;
• Capacité de travailler de manière structurée, autonome et avec rigueur ;
• Qualités relationnelles et sens de l’écoute ;
• Capacité de coordonner et de gérer une équipe ;
• Sens de pédagogie : capacité d’expliquer des décisions et leur bien-fondé à des non-initiés ;
• Leadership transformationnel et capacité à influencer les parties prenantes pour conduire des changements profonds ;
• Aptitude à instaurer une culture d’innovation et à motiver les équipes pour explorer et adopter de nouvelles approches.

Atouts

• Expérience de 5 ans dans une fonction similaire ;
• Maîtrise parfaite de la langue luxembourgeoise.

Conditions d’admission

Poste de fonctionnaire de l'État

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des fonctionnaires de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.

Le directeur est choisi parmi les agents de l’État détenteurs d’un diplôme de master en relation avec la fonction et reconnu par le ministre ayant l’Enseignement supérieur dans ses attributions et appartenant ou ayant appartenu pendant cinq ans au moins, à partir de leur nomination ou de la fin de leur période d’initiation, au personnel de la catégorie de traitement ou d’indemnité A, rubrique « Enseignement » ou rubrique « Administration générale ».

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe de traitement A1.

Nationalité

Vous avez la nationalité luxembourgeoise.

Postuler

Si vous êtes intéressé par cette fonction, portez-vous candidat jusqu'au 28 septembre 2025 et envoyez les documents demandés par courriel à candidatures.fd@men.lu.

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler via courriel, les candidatures via MyGuichet ou via courrier postal n’étant pas acceptées.