Un(e) Directeur(trice) (m/f)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Assurer la coordination générale, l'organisation, la supervision et la responsabilité de l’administration, afin d'atteindre les objectifs stratégiques et administratifs fixés. 
• En plus de remplir les conditions générales pour l’accès à la carrière supérieure (groupe de traitement A1) de la Fonction publique, les candidats doivent répondre aux critères suivants :
  • Avoir des connaissances approfondies dans le domaine de la comptabilité de l’Etat, des marchés publics et du statut des fonctionnaires;
  • Avoir de l’expérience dans le domaine du contrôle interne;
  • Connaître le fonctionnement de l’administration publique et les processus décisionnels;
  • Savoir appliquer les principes de management public, de leadership et de la gestion du changement;
  • Fort intérêt pour l’informatique, avec capacité d’influer sur les projets informatiques de l’administration. Avoir des connaissances du logiciel comptable étatique SAP;
  • Excellentes capacités rédactionnelles en luxembourgeois, allemand, anglais et français;
  • Disposer des compétences managériales et de coaching adéquates pour la direction d’une administration et pour mettre en place les outils de la réforme de la Fonction publique de 2015 (programme de travail, GPO, entretiens, description de fonction etc.);
  • Avoir des aptitudes relationnelles et une aisance à diriger et à intégrer une équipe de collaborateurs;
  • Justifier d'une expérience professionnelle adéquate au regard du poste à pourvoir, à un niveau élevé de responsabilité et d'autonomie.
• Les compétences visées ci-dessus devront être établies par tout document probant à verser au dossier ou par une expérience professionnelle dûment documentée.
• Une première sélection des candidats se fera sur dossier.

Profil

Compétences techniques

• Capacité d'analyse critique et de synthèse, et être force de proposition dans le cadre de l’amélioration continue de la gestion des risques.

Compétences comportementales

• Esprit d’innovation;
• Contact aisé avec les représentants des ministères;
• Capacité d'écoute, de réactivité et de prise de décision rapide.

Atouts

• Une expérience dans la digitalisation et dans la gestion du changement auprès d'administrations est un atout.

Conditions d’admission

Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l’État.

Diplômes

Vous remplissez les conditions générales d’accès à la carrière supérieure (groupe de traitement A1) de la Fonction publique.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe de traitement A1.

Nationalité

Vous avez la nationalité luxembourgeoise.

Postuler

Si vous êtes intéressé par cette fonction, portez-vous candidat jusqu'au 13 juillet 2026 et envoyez les documents demandés par courriel à Clement.Hengy@fi.etat.lu.

Documents à fournir

Les dossiers de candidature doivent comprendre :

• Une lettre de motivation;
• Un curriculum vitae;
• Une copie de la carte d’identité;
• Un extrait récent du casier judiciaire;
• Une copie des documents donnant accès à la carrière supérieure (A1) de la Fonction publique;
• Une déclaration indiquant les conflits d’intérêts personnels éventuels que le candidat devrait résoudre en cas de nomination.
  

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler via courriel, les candidatures via MyGuichet ou via courrier postal n’étant pas acceptées.