Coordinateur Formation (m/f) (réf. E00032607) (réf. F00032610)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Le coordinateur Formation, adjoint à l’Officier Carrière, Recrutement et Formation fait partie du Département des Ressources Humaines et ses missions incluent :
  • Assurer la synchronisation entre le plan de recrutement et les besoins en formation des collaborateurs de l’Armée;
  • Participer à la mise à jour de l’offre de formation du personnel, en lien avec les objectifs stratégiques de l’Armée;
  • Participer à la planification et la coordination des formations du personnel de l’Armée;
  • Contribuer à l’élaboration de concepts de formation et à la rédaction de textes légaux et règlementaires;
  • Représenter l’Armée au sein de différents groupes de travail et activités relatifs au domaine d’expertise.

Profil

Compétences techniques

• Disposer de bonnes connaissances de la fonction Ressources humaines au sein d’une organisation;
• Avoir de bonnes capacités rédactionnelles;
• Être orienté solutions;
• Faire preuve de compétences conceptuelles;
• Avoir un bon sens de l’organisation.

Compétences comportementales

• Faire preuve de disponibilité et de flexibilité;
• Faire preuve de fiabilité et de discrétion;
• Avoir une bonne capacité d’analyse;
• Avoir un esprit critique.

Atouts

• Faire preuve d’une compréhension approfondie du milieu militaire.

Conditions d’admission

Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire ou de l’employé de l’État.

Si vous souhaitez postuler sous le statut du fonctionnaire, vous devrez au préalable avoir réussi l’épreuve d’aptitude générale (EAG). Les candidats ayant réussi à l’EAG restent admissibles aux épreuves spéciales pendant une durée de 5 ans (à compter à partir de la décision de la commission d’examen). Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des fonctionnaires de l'État ainsi que sur les conditions d'admission des employés de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe A1.

Nationalité

Vous avez la nationalité luxembourgeoise.

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme, lettre de réussite à l’épreuve d’aptitude générale (uniquement pour le statut du fonctionnaire : joindre le document complet avec le relevé des notes par test et les annexes) et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler en ligne via MyGuichet, les candidatures via courriel ou via courrier postal n’étant pas acceptées. Les documents sont à introduire via MyGuichet en format pdf (taille maximale 20 Mo).