Chef du département Stratégie, Informatique et Digitalisation (m/f) (réf. E00034949) (réf. F00034950)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Développer et déployer la stratégie de digitalisation de l'IGF : Concevoir une feuille de route pour la transformation numérique de l’Inspection générale des finances, en intégrant les besoins des départements métiers et en favorisant l’innovation pour améliorer les processus et l’efficacité des services;
• Moderniser les infrastructures et outils numériques : Piloter la modernisation des systèmes d’information, en garantissant la performance, la sécurité et l’accessibilité des outils, tout en respectant les objectifs de digitalisation des services publics fixés par le Gouvernement;
• Superviser les systèmes d'information : Assurer la gestion, la performance et la sécurité des systèmes d’information, en développant des politiques robustes de protection des données et en conformité avec les normes légales;
• Gérer et motiver l’équipe : Encadrer et dynamiser une équipe pluridisciplinaire, en favorisant un environnement collaboratif et innovant. Développer les compétences, encourager l'autonomie et aligner les efforts sur les objectifs stratégiques de l’IGF. Créer une dynamique de groupe forte et fédératrice autour des projets numériques, en cultivant une culture de performance, de partage de connaissances et d'amélioration continue;
• Respecter les règles de marché public et comptabilité de l'État : Garantir la conformité des projets numériques avec les exigences des marchés publics et assurer une gestion financière rigoureuse, en respectant les principes de comptabilité publique;
• Piloter les projets numériques : Coordonner les projets numériques majeurs, en garantissant le respect des délais, des budgets et des standards de qualité, tout en assurant leur alignement avec les priorités stratégiques et en garantissant une collaboration et une communication optimales avec les parties prenantes;
• Assurer une veille technologique : Anticiper les évolutions technologiques et proposer des solutions innovantes pour maintenir l’IGF à la pointe de la digitalisation, en appliquant les meilleures pratiques du secteur public.

Profil

Compétences techniques

• Expérience significative (minimum 8 ans) dans la gestion de projets de transformation digitale ou dans un poste stratégique lié aux technologies de l’information;
• Compétence en conduite et gestion du changement;
• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, Prince2, etc.);
• Maîtrise des technologies numériques actuelles (IA, ERP, etc.);
• Compétences en analyse fonctionnelle et modélisation de processus métiers;
• Maîtrise des concepts d’ingénierie logicielle et expérience dans la conduite de tests applicatifs;
• Expérience dans le domaine des bases de données relationnelles et langage d’exploitation de bases de données (SQL);
• Bonne maîtrise du français pour le volet rédactionnel;
• Bonne maîtrise de l’anglais technique;
• Expertise dans la conception et la mise en œuvre d’architectures de systèmes d’information complexes, en alignant les besoins métiers avec des solutions technologiques adaptées;
• Connaissance des normes et des exigences légales liées à la gestion des finances publiques, à la comptabilité de l'État, ainsi que des règles de marchés publics et de gestion et protection des données;
• Compétences avérées en leadership, avec une capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires;
• Excellentes aptitudes en communication et en négociation, avec une vision stratégique et une orientation résultats;
• Excellente connaissance du fonctionnement de l’Etat.

Compétences comportementales

• Gestion de l’information : Développer une stratégie et être capable d’anticiper les évolutions technologiques et proposer des solutions novatrices pour la transformation numérique;
• Gestion des tâches : Transformer l’organisation en proposant et guidant la transformation digitale de l’IGF;
• Gestion des collaborateurs : Coordonner des équipes pluridisciplinaires et renforcer la cohésion des équipes autour de projets innovatifs;
• Gestion des relations : Capacité à convaincre et à accompagner les différents métiers dans l’adoption des projets de digitalisation;
• Résilience et gestion du stress : Capacité à travailler sous pression et à gérer des priorités multiples avec efficacité;
• Ouverture au changement et à l’innovation, s’ouvrir à la diversité et s’intéresser à d’autres disciplines que les siennes.

Atouts

• Connaissances ou notions dans une ou plusieurs technologies de développement;
• Connaissances de SAP.

Conditions d’admission

Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire ou de l’employé de l’État.

Si vous souhaitez postuler sous le statut du fonctionnaire, vous devrez au préalable avoir réussi l’épreuve d’aptitude générale (EAG). Les candidats ayant réussi à l’EAG restent admissibles aux épreuves spéciales pendant une durée de 5 ans (à compter à partir de la décision de la commission d’examen). Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des fonctionnaires de l'État ainsi que sur les conditions d'admission des employés de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en informatique, gestion de projets, stratégie ou de son équivalent.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 8 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe A1.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme, lettre de réussite à l’épreuve d’aptitude générale (uniquement pour le statut du fonctionnaire : joindre le document complet avec le relevé des notes par test et les annexes) et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler en ligne via MyGuichet, les candidatures via courriel ou via courrier postal n’étant pas acceptées. Les documents sont à introduire via MyGuichet en format pdf (taille maximale 20 Mo).