Coordinateur de projets stratégiques (m/f) (réf. F00039064)

Informations générales

Qui recrute ?

Missions

• Planifier et superviser l’implémentation de la loi portant aide, soutien et protection aux mineurs, aux jeunes adultes et aux familles au sein de l’Office national de l’enfance (ONE) et de la Direction générale de l’Aide à l’Enfance et à la Famille, en assurant le respect des délais et des obligations légales ;
• Elaborer des plans d’action et adapter les systèmes et procédures afin de répondre aux nouvelles exigences légales ;
• Coordonner des projets d’envergure liés à la mise en vigueur du nouveau cadre légal ;
• Faciliter la collaboration entre les différents acteurs (équipes internes, partenaires externes) ;
• Piloter l’avancement de l’implémentation de la loi (élaboration de plannings, suivi des échéances, etc.) ;
• Assurer un reporting régulier auprès des autorités compétentes sur les actions menées et les résultats obtenus ;
• Assurer la communication liée à l’avancée de la mise en vigueur de la loi ;
• Renforcer la coopération avec d’autres départements ministériels, ministères, administrations et organisations du secteur social pour mettre en œuvre les politiques en lien avec l’aide, le soutien et la protection des mineurs, des jeunes adultes et des familles.

Profil

Compétences techniques

• Avoir la capacité de mettre en œuvre des missions d'envergure ;
• Connaître le cadre législatif et réglementaire ;
• Savoir mener des réunions et des groupes de travail (connaissance méthodologique) ;
• Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, etc.) ;
• Maîtriser les langues luxembourgeoise, française et allemande (niveau excellent).

Compétences comportementales

• Avoir un esprit de synthèse et savoir analyser respectivement évaluer les contenus visés par la mission ;
• Travailler de manière autonome et orientée sur la solution ;
• Être rigoureux ;
• Faire preuve de fiabilité, de flexibilité et respecter la confidentialité.

Conditions d’admission

Le poste est réservé aux lauréats de l’examen-concours

Les candidats ayant réussi à la partie générale de l’examen-concours restent admissibles aux épreuves spéciales pendant une durée de 5 ans (à compter à partir de la décision de la commission d’examen). Les candidats postulant au poste vacant devront participer à une épreuve spéciale organisée par l’administration qui recrute. Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des fonctionnaires de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.

Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe de traitement A1.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.

Documents à fournir

Lettre de motivation, copie du diplôme, lettre de réussite à l’examen-concours (document complet avec le relevé des notes par test et les annexes) et CV renseignant les informations suivantes:

• Nom(s) et prénom(s)
• Numéro d’identification (càd. le numéro de matricule nationale ou, à défaut, la date de naissance)
• Nationalité
• Adresse électronique
• Liste des établissements d’enseignement fréquentés et leur pays d’implantation (veuillez indiquer le nom complet des établissements, les abréviations n'étant pas permises)
• Diplômes (veuillez indiquer l'intitulé des diplômes)
• Expérience professionnelle
• Connaissances en langues parlées et écrites

Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler en ligne via MyGuichet, les candidatures via courriel ou via courrier postal n’étant pas acceptées. Les documents sont à introduire via MyGuichet en format pdf (taille maximale 20 Mo).