Informations générales
- Statut Fonctionnaire, Employé de l'État
- Groupe A1
- Date limite de candidature18/03/2026
- MinistèreMinistère des Affaires intérieures
- Administration/OrganismePolice grand-ducale
- LieuFindel
- TâcheTâche complète
- Nombre de postes vacants2
- NationalitéÊtre ressortissant UE
- Catégorie de métiersTechnologie de l'information et de la communication
- Type de contrat Admission au stage, CDI, changement d'administration
Qui recrute ?
La Police Grand-Ducale recrute, au sein de sa Direction des Technologies Policières, un analyste-développeur pour la section « Développement et Maintenance Applicative ». Le titulaire du poste contribuera à la conception, à l’évolution et à la maintenance des applications métiers de la Police, en combinant des responsabilités techniques (maintenance, suivi, coordination) et des compétences de développement (création de nouvelles fonctionnalités, correctifs, automatisation et intégration technique).
Missions
- La mission de l’analyste-développeur couvre les tâches principales suivantes:
- Analyser les besoins métiers et produire les spécifications fonctionnelles et techniques;
- Concevoir et développer les applications internes;
- Assurer la maintenance corrective et évolutive des systèmes existants;
- Intégrer des interfaces entre différents systèmes internes et externes à la Police Grand-Ducale;
- Rédiger et maintenir la documentation technique, et contribuer à la qualité du code et des livrables.
- Assurer une veille technologique régulière:
- Collaborer avec les équipes métiers, infrastructure et sécurité.
Profil
Compétences techniques
- Expérience en développement back-end : Java / Spring Boot;
- Expérience en développement front-end : JavaScript, TypeScript, Angular, HTML/CSS;
- Bonne compréhension du cycle de vie applicatif, de la maintenance et de l’analyse des besoins;
- Connaissances en bases de données : PostgreSQL, Oracle, SQL, optimisation des requêtes;
- Connaissances en architecture logicielle : modulaire, orientée services, micro-services;
- Aptitude à produire et maintenir une documentation technique claire et structurée.
Compétences comportementales
- Collaboration en équipe;
- Autonomie et responsabilité de travail;
- Esprit d’analyse et d’initiative;
- Faire preuve de fiabilité, d’exactitude, de rigueur et de discrétion;
- Identification des problèmes et proposition de solutions;
- Vous aimez communiquer et travailler en équipe pluridisciplinaire.
Atouts
- Une expérience professionnelle constitue un avantage;
- Expérience avec les outils CI/CD : GitLab, Argo CD;
- Connaissances des outils de suivi et de documentation : Jira, Confluence;
- Connaissances dans les systèmes de monitoring : Grafana, Prometheus;
- Connaissances en conteneurisation : Docker, OpenShift, Kubernetes;
- Compréhension des principes d’authentification et autorisation : IAM, SSO;
- Connaissances des règlements européens relatifs aux traitements des données : RGPD;
- Connaissances dans les langages de programmation : Kotlin, Python, Powershell;
- Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives.
Conditions d’admission
Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l’État ou de l’employé de l’État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires.
Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission :
- Pour devenir fonctionnaire de l'État
- Pour changer d'administration en tant que fonctionnaire
- Pour devenir employé de l'État.
Diplômes
Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.
Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.
Langues
Applicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe A1.
Nationalité
Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.
Documents à fournir
- Fonctionnaire : lettre de motivation, CV, diplôme, lettre de réussite à l’épreuve d’aptitude générale (avec relevé des notes et annexes),
- Fonctionnaire en changement d'administration : lettre de motivation, CV, arrêté de nomination (uniquement pour fonctionnaires communaux ou agents d'établissements publics assimilés aux fonctionnaires de l'État),
- Employé : lettre de motivation, CV, diplôme
Pour ce poste, vous devez obligatoirement postuler en ligne via MyGuichet, les candidatures via courriel ou via courrier postal n’étant pas acceptées. Les documents sont à introduire via MyGuichet en format pdf (taille maximale 20 Mo).